Arbeidsrecht

Werken en samenwerken wordt meestal bestendigd middels een arbeidsovereenkomst. Maar er bestaan ook andere vormen van organisatie van werken: via interim, zelfstandige contracten, franchising, …

Zowel bij het opstellen van (arbeids)contracten als bij vragen en conflicten tijdens de duur van de samenwerking staan onze advocaten klaar om u hierbij het juiste juridische advies te bieden.

Op het gebied van arbeids- en sociaal recht behandelen we o.a. volgende gebieden:

  • Arbeidsongevallen en bedrijfsongevallen;
  • Berekenen en onderhandelen verbrekingsvergoeding;
  • Dringende reden;
  • Ontslag en opzegging;
  • Opstellen en interpreteren arbeidscontract;
  • Outplacement;
  • Verplichtingen werkgever, werknemer;
  • Voordelen in natura;
  • ...

Contacteer ons

hbsv@hbsv-law.be

+32 3 206 78 78